目前大二，就读于邢台职业技术学院，考虑接本，应该报哪个机构比较好？

2024-01-07 软件

目前大二，就读于邢台职业技术学院，考虑接本，应该报哪个机构比较好？

不要找机构，自己就可以报考！接本科可以直接在学校接，这样本科出来是全日制的，含金量高好找工作，如果接本考试没通过，可以再考虑学历，学历有几种方式:第一种是自考；第二种是高考，第三种是网络远程教育，第四种是国家开放大学，可以根据自己情况报考。这几种也不用找机构报名，自己就可以在官网报名和考试，或者直接找学校的函授站也可以。

: 玛格利特小小饼

如何看待沈阳高校东北大学不允许学生出校，但是对老师等没有要求？

一，学生数量太大，来自全国各地，在中国疫情刚刚控制住，而全球疫情依然大势蔓延的今天，充满了不确定性。如果允许随意外出，接触面积实在太大，范围太广，一旦有一例感染带进学校，后果不堪设想！二，教师家都在本地，相对来说人员数量也小，另外，教师都是高学历并且社会经验成熟，接触范围比较小，相信学校也会对教师有严格的要求和约束，只是，你未必知道而已。三，目前疫情情况不允许学生外出是对的！不要因为教师可以外出就愤愤不平，更不要总是觉得这里不公平那里不公平，带着这种不成熟的思维，将来走向社会，必然会被撞得满头大包！

: seo05015

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历和能力之所以矛盾对立，根本原因在于招聘阶段企业对非名校毕业生的“歧视”。工作岗位的资源是稀缺的，真正适合的、优秀的人才并非遍地都是。因此，企业在选择员工时是要付出代价的，包括时间和经济成本。在高等教育入学率越来越高、毕业生越来越多、个人求职信息不对称的情况下，企业很难依靠面试这一简单的环节锁定合适的人选，因此就需要设定一定的选择标准。设定标准的目的本就是要区别对待，为了高效率地获得人才，企业只能缩小范围，从整个群体考虑，将对象聚焦在名校，毕竟，优秀群体出现优秀个人的概率更大。从一些名企招聘的具体岗位来看，对应届生开出百万元年薪的工作岗位，一般都是自然科学范围内高精尖、科技前沿的工作，这类人才当然需要从研究型大学、研究生的层次考虑。不得不承认，非名校也会有科研能力强的学生，但是，重点高校的资源条件、科研实力是普通院校无法相比的，名企青睐名校，不过是为了达成岗位与个人的高效匹配，节约成本。从经济学的角度思考，企业的这种“歧视”代表着一种经济性、工具化的过滤程序。企业不是慈善机构，有自由选择的权力，既然法律没有任何规定，仅从道德上去苛求企业别“只看学历不看能力”，并无现实意义。一般而言，我们对现象的认识、归纳和总结都是不完整的，而是基于一定的规律，有选择性地为自己的论点作出“证成性”辩护。比如，有些文章通过总结一些大企业的总裁和经理人的毕业学校和学历，以得出学历的重要性，殊不知，这种小样本统计的前提就已圈定在名企和高管阶层；还有很多学历不高也能通过个人努力和勤奋而发家致富的案例，在中小微企业、草根创业领域中出现得更多。换言之，学历和能力哪个更重要，受到个人、企业、岗位、环境等多重因素的影响。现实社会的复杂性总是超出我们的概括能力，人们对规律的概括和总结都具有一定的局限性，遇到与自己不在一个层面上的讨论，人们总能找出一些漏洞或反例。现实是，不同人才所具有的学历和能力，既可以结合，也可以彼此割裂，并不只是“学历低能力高”“学历高能力低”这两种非此即彼、二元对立的情况，还有“学历低能力低”“学历高能力高”“学历一般能力一般”等，在大学毕业生“过盛”的时代，最后一种类型的人恐怕占据人才市场更大的部分。

: liusicong2010

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历和工作经验都同等重要，只能说不同的阶段不同的需求，注重的点也就不一样了。学习阶段或者说刚刚参加工作的时候，学历肯定要重要一些，学历是块敲门砖，没有学历，很多就业的大门根本就不向你开放。在学历泛滥的年代，找工作最大的门槛就是学历。普遍意义上讲，学历越高意味着你的学习能力和接受新事物的能力就越高。但是在参加了几年的工作后，这个时候工作经验就要重要的多了，因为这个时候学历并不能代表一个人的能力，它只能说明一个人曾经受过什么样的教育，但是工作经验不同，只有经历了才能真正懂得。

: misspiao2014

为什么很多上班族热衷于上夜大？

就只是因为焦虑吧当时我毕业的时候还去上过一段时间的英文培训班，然后发现每天工作之后，下班去那个培训班里边。就会非常累根本没有力气去学习但是现在的人更多的去培训班，可能仅仅是因为焦虑，他们觉得自己有了一定的技能或者更高的学历之后就会有更好的收入，但其实并不是这样子这样的概念是社会或者是他们的老板或者是那些培训机构传递给他们的，并不是真正的真实的社会我毕业之后就不再用到了。对于我来说仅仅是一个阶段的表是吧，他证明我当时那个阶段，那个时间段在做什么事情，而在现在看来并不代表着工作能力或者是其他的一些东西。欢迎关注我

: 小颜大大

当今社会，学历和能力哪个更重要？

当然学历重要啦，任何招工单位都要先提出看你的学历证书，然后再考核你的能力和一些水平。问一些脑筋急转弯，也有一些很无聊东西。实际现在弄个证书没有那么费劲，比如在职大学和在职研究生文凭，交了钱不用怎么去学习，二年后就可以把文凭拿到手。一些人高中念完就在关照下参加工作，工作二年本科文凭拿到手，再有二年研究生文凭到手，之后就可以当科长，处长青云直上，这里就体现出能力的重要性了。一些人有大学文凭，没有能力就要在人才市场跑来跑去，或卖糖葫芦，猪肉什么的。文凭和能力是因人而异的，大多数人没有文凭说自己能造出是不会有人相信，没有哪个保密厂敢录用。用绿豆能治病，可能也要弄个，书什么的。以前有报导过，有几个农民制造出直升机，但是，不会有哪个飞机制造厂能录用你。但是你有文凭，不会制造飞机也会被录用，这能不能扯上必然王国和自由王国的关系。

: kyin87

硕士生做传销头目，手下都是本科生高学历，你怎么看？

龙生龙，凤生凤，老鼠儿子会打洞。在连锁销售里有这么一句话，有什么样的推荐人就有什么样的业务员。每个人有每个人的生活交际圈，你所处的职业就决定了你的朋友圈，而传销组织基本人都是邀约亲戚朋友的，因为只有亲戚朋友才存在信任度，大多数传销都是异地，信任很重要。至于研究生来做传销，这个很正常。研究生也要生活，正是因为研究生的高学历，在邀约发展下线时会有很多的方便，人们会形成一个潜意识，连研究生都来做的东西，肯定是好东西，肯定可以做。我在广西做连锁销售时，见了太多形形的人，各行各业的都有。只能说这年头想发财的人太多，对生活不满意的人太多……

: gw8341

办公里高学历同事，整天哭穷卖惨是什么心理？

真的很穷

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